Поиск кандидатов Подбор персонала Мы сделали ставку на качество и доступность — это профессиональная оценка, разумные цены и сроки подбора. Теперь услуги доступны компаниям любого размера.

Соискателю Наши работодатели — успешные и стабильные компании. Открытые вакансии — соискателям бесплатно.

 

Услуги кадрового учета TSPersonal — основоположник и лидер отрасли. Мы диктуем стандарты качества, а лучшие тарифы у наших клиентов. Кадровый учет и аудит

главный бухгалтер

TSPersonal — специализируется на подборе главных бухгалтеров.  

Мы Проводим более 250 собеседований с главными бухгалтерами ежегодно. С 2010 года мы закрыли более 200 вакансий главного бухгалтера. 

Мы знаем о подборе главного бухгалтера все!

Как подбираем

Условия подбора

Почему мы

Отраслевой спрос

Зарплаты в Москве


Мероприятия по подбору главбуха:

 

+ поиск адекватных кандидатов

  • собственная база главных бухгалтеров
  • в соц. сетях
  • на профильных сайтах
  • возможно, в профильных СМИ


+ проводим оценку

  • профессиональное тестирование главного бухгалтера
  • интервью по компетенциям

 

+ презентуем кандидатов работодателю

+ организуем собеседование с работодателем

 

Условия подбора главного бухгалтера

 

Сроки подбора
  • от 10 рабочих дней
Оплата
  • Стоимость — один месячный доход главбуха
  • НДС 20% включен в стоимость
  • Оплата после найма. 
Гарантия
  • 6 месяцев — бесплатная замена.
  • Типовой Договор на подбор главного бухгалтера


Почему подбор доверяют нам?

  • Профессиональная оценка
  • Оценка личности
  • Емкий опыт
  • Хорошая база
  • Сроки подбора от 5 дней
  • Гарантия 6 месяцев;
  • Стоимость подбора главного бухгалтера -1 месячный доход;
  • Мы работаем с НДС;
  • Оплата за результат — только после выхода специалиста на работу;




  • Отраслевой спрос на главных бухгалтеров в Москве

     

     

    отраслевой спрос на главбуха в Москве

     

     

     


     

    Очевидно, деловая активность столицы, в основе своей, производит услуги, кормит и обеспечивает свое население жильем. Наибольший спрос на главных бухгалтеров приходится на три вида деятельности, что в совокупности дает 42% от объема рынка труда главных бухгалтеров. 

    • 18% вакансий — ТОРГОВЛЯ  (50% розница).
    • 14% вакансий – УСЛУГИ
    • 10% вакансий – СТРОИТЕЛЬСТВО

    Зарплаты главных бухгалтеров в Москве* 

     

    Главный бухгалтер - Строительство

    • Средняя арифметическая зарплата 131 000р.
    • 100 – 150 т.р.  — 63% всех предложений находятся в этой зоне.
    • 150 т.р.   — наиболее частое предложение 23%. (100 000р и 120 000 по 20% рынка).
    • 500 000р. — максимальное значение 
    • 50 000р. — минимальное


    Главный бухгалтер — Услуги

    • Средняя арифметическая зарплата 132 000р.
    • 120 т.р. наиболее частое предложение 32%.
    • 100 – 150 т.р. – 65% всех предложений
    • 350 000р. Максимальное значение 
    • 50 000р. Минимальное

     

    Главный бухгалтер — Торговля

    • Средняя арифметическая зарплата 135 000р.
    • 120 и 150 т.р. наиболее частое предложение 20% и 19% соответственно.
    • 100 – 150 т.р. – 54% всех предложений
    • 350 000р. Максимальное значение 
    • 50 000р. Минимальное

     

     

    * Выше представленны статистические данные о заработных платах рынка труда Москвы. Однако большое количество компаний и кандидатов (~ 20%) не афишируют размер заработных плат.

    Так, не редки случаи, когда крупные работодатели (холдинги, группы компаний, представительства западных компаний), предлагают своим главбухам уровень дохода, который существенно выше рыночного. Например, заработная плата главного бухгалтера холдинга, или одной из его компаний, иногда превышает 250 000 — 400 000 рублей.

    Вопреки распостранненому мнению, что уровень З/П не влияет на качество кандидатов, наши исследования показывают, что уровень знаний и навыков главных бухгалтеров претендующих на заработную плату в размере 250 т.р.+ существенно отличается от кандидатов на 100-150 т.р.

     


    На начало 2022 года, в Москве и области более 3500 соискателей, количество Вакансий ~ 700. Соотношение количества вакансий к количеству кандидатов примерно один к пяти. Такое соотношение говорит о том, что нормальная продолжительность поиска работы для главного бухгалтера достигает двух – четырех месяцев.

    Пятая часть соискателей в Москве – это главные бухгалтера с опытом работы финансовым директором.